▶埼玉本社
グラフィックデザイナー兼ディレクター
- 年収:300万円~450万円
- バイク/マイカー通勤OK
- 09:00~18:00 月間平均残業時間:20時間以下 〈補足情報〉 フレックス勤務可 ※コアタイムなし ※原則は平日9時~18時ですが、時間は応相談。 残業時間:月15~30時間程度
お仕事について
お仕事内容
同社の運営する振袖・きもの専門店『オンディーヌ』の集客を目的とするWebサイトや店舗や店舗外の会場でのイベントの告知/集客をするための効果的なDM作成、パンフレットの企画業務、それに伴う情報収集・効果測定の業務をおまかせします。
10代の女性をターゲットに〚自分史上いちばんカワイイ〛を提供!
・WordPressを使用したWEB サイトの運用
・マーケット分析、サイト制作のための情報収集 など
・DM制作、ディレクション
・モデルの選定、撮影会参加
・各種施策の企画立案・実施検証
■企画立案:世の中の流れと、競合他社の動き、過去の分析などいろいろな視点から見た企画立案を行っていただきます。
■打ち出しの検討:企画内容と、営業部・商品部等の他チームの要望をくみ取り、世の中に打ち出したいものの打ち出し方をすり合わせします。
■DM、WEBページ制作:ターゲット(10代×女性)に刺さるデザイン、数字から実証されたデータをもとに、外部業者と協力して制作業務を進行いただきます。
制作進行にあたり、他の販促チームと連携をし、スケジュールの確認をしながら、進めていただきます。
■効果測定:制作物の反響を確認し、PDCAを回していただけます。
毎年のパンフレット作成は、ファッション誌を制作していくような制作に携わる事ができます!
慣れてきたら、あなたの趣向でSNS・動画広告や販促物の企画・クリエイティブにも携わっていただけます。
自社で運用する各サイトの数値向上を目指して、企画立案から制作/運営までをトータルでおまかせします。
職業紹介業(13-ユ-315713)
紹介先:株式会社一蔵
採用は正社員として勤務。
ID:c95249
お仕事の特徴
学歴不問
経験者・有資格者歓迎
募集要項
職種
- グラフィックデザイナー兼ディレクター
給与
- 年収:300万円~450万円【補足情報】 ※経験・スキルを考慮の上決定いたします ※年俸制:12分割して毎月支給(月額 25万以上) ※固定残業手当59,000円以上/42時間分含む ※固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:190,000円以上) ※給与改定(年1回) ※スキル経験により、役職者で入社の場合役職手当あり <試用期間> 3ヶ月あり(処遇変更なし)
試用・研修
- 試用・研修期間なし
待遇・福利厚生
- 社会保険あり
- 寮・社宅・住宅手当あり
社会保険完備、交通費支給、持株会制度、社員割引制度、住宅手当、退職金制度 ?通勤交通費支給(一部規定有) ?各種社保完備(雇用 ・労災 ・健康 ・厚生年金) ?住宅手当(社内規定あり) ?研修制度 ?慶弔災害見舞金(慶弔 ・傷病 ・災害見舞金) ?入学祝い金制度(社内規定あり) ?持株会制度 ?ベネフィットステーション(全国各地の福利厚生施設利用可能) ?キャリアチェンジ制度 ?社内表彰制度(功績のある店舗 ・チーム ・個人を表彰) ?退職金制度(勤続3年1ヵ月以上から対象) ?社員割引制度(自社製品 ・サービスを割引価格で購入 ・利用可能)
勤務地
- ▶埼玉本社埼玉県 さいたま市北区大成町4-699-1
アクセス
- バイク/マイカー通勤OK
応募資格
- ・カタログ、パンフレットの作成の知識経験 ・マーケティングの知識経験 ・トレンドを意識できる方(10代×女性) ※相談可
勤務時間
- 09:00~18:00 月間平均残業時間:20時間以下 〈補足情報〉 フレックス勤務可 ※コアタイムなし ※原則は平日9時~18時ですが、時間は応相談。 残業時間:月15~30時間程度
休日休暇
- 有給休暇夏季休暇介護休暇育児休暇産前産後休暇休日:土日祝休み 年間休日:115日 休暇制度:有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休 補足情報:<年間休日115日相当+計画有給取得5日間> ?月8~10日(基本土日休み) ?祝日(成人の日は出勤) ?年末年始休暇 ?夏季休暇 ?慶弔休暇 ?有給休暇 ?産前・産後休暇 ?育児・介護に関する休暇
応募について
応募後の流れ
- 1.まずは【応募する】ボタンよりエントリーください 2.弊社より折り返し面談日程のご案内メールをお送りします。 3.面談はオンラインにて行います。URLをご案内致しますので、スマホまたはPCをご準備ください。
会社情報
会社名
- ベアーズナビ株式会社 大阪営業所
会社住所
- 大阪府大阪市住之江区東加賀屋2丁目16-26
求人情報更新日:2024/1/8